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Análisis de Clima Labora

Análisis completamente personalizado

El Análisis de Clima Laboral, es una herramienta probada, por las grandes compañías, obtienes un diagnostico exacto y preciso del estado de tu empresa. Con el que tomar medidas correctoras, mediante formación especializada, para alcanzar tus objetivos.

20 años de experiencia

Te ofrecemos 20 años experiencia en el sector de la mano de asesores especializados, con una metodología propia y testada, no somos un software de encuestas de clima somos un grupo de personas que ayudan a personas

  • Resuelve conflictos

    Permite detectar los conflictos humanos de la organización que pueden estar incidiendo en el propio trabajo.

  • Desarrollo de equipos

    Contribuye al desarrollo de los distintos equipos.

  • Retención de talento

    Brinda la opción de analizar el trabajo de la propia compañía respecto de sus empleados.

  • Aprendizaje seguro

    Permite que la organización aprenda.

  • Mejora de la competitividad laboral

    Aumenta la rentabilidad de la organización: detecta las ineficiencias.

  • Baja Rotación

    Reduce la rotación laboral.

  • Decisiones seguras

    Reduce el riesgo en la toma de decisiones.

  • Detección de necesidades

    Permite detectar las necesidades de los trabajadores.

  • Sentimiento de pertenencia

    Aumenta el bienestar de los trabajadores pues sienten que sus opiniones cuentan.

  • Datos seguros

    Permite crear informes que servirán de referencia en un futuro.

  • Compromiso de los empleados​

    Aumenta el compromiso del empleado.

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El más completo programa de apoyo

Talleres personalizados

Una forma novedosa y creativa de formar a los empleados, al tiempo que disfrutan de una experiencia diferente.
Desconectar del día a día y disfrutar de un buen rato con compañeros/as, potenciando el clima laboral positivo.

  • La función del mando y directivos en el siglo XXI
  • Trabajo en equipo en el siglo XXI
  • La nueva organización del trabajo
  • Orientación a objetivos
  • Gestión emocional para redirigir el stress
  • Dirección de reuniones
  • Resolución de conflictos y comunicación positiva
  • Liderazgo eficiente, el líder como coach
  • Gestión de equipos en el siglo XXI
  • Análisis de problemas y toma de decisiones
  • Gestión, aceptación y asistencia al cambio
  • Herramientas de comunicación positiva
  • Atención y servicio al cliente actual
  • Técnicas de venta para un cliente fidelizado
  • Vendedores digitales mediante LinkedIn
  • Objetivos de marketing en redes sociales
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Evalúamos

Mediante una encuesta de clima y un experto te damos los resultados

Proponemos

Te ofrecemos un plan de trabajo para mejorar y fortalecer tu equipo

Gestionamos

Gestionamos todas tus ayudas para que no te cueste nada

Personas pensando en personas

LuciaPastoriza
Consejera delegada
Gestión de equipos, Carretillero

anduriña
Linkedin

Luis Alberto
Director general
Prevención de Riesgos,
Excel Avanzado

novafio

Beatriz Gil
Programa de empleo
Responsable Formación en
Carnicería para Inserción
laboral

caritas

Juan Rodríguez
Jefe de ventas
Coaking “Gestión de equipos”,
Primeros auxilios, Inglés comercial

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Lino Portela
Resp. Marketing y Formación
Coaching “ Gestión equipos”, WordPress

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